Praca kierownik produktu Praca kierownik produktu
  • Strona główna
  • Oferty pracy
  • Kompendium
    • Charakterystyka zawodu
    • Cztery cechy dobrego product managera
    • Na co uważać
    • O stanowisku kierownika
    • Pensja pensji nie równa
    • Podstawowe zadania product managera
    • Zakres obowiązków product managera
  • Wiadomości
    • Indywidualne nastawienie
    • Informacje o zawodzie
    • Nauka i kursy
    • Rynek pracy
    • Sprzedaż
Praca kierownik produktu
Kierownik produktu / Oferty pracy / Product Manager ds. urządzeń klimatyzacyjnych

Product Manager ds. urządzeń klimatyzacyjnych

Dzięki wiedzy i zaangażowaniu pracowników Rotenso Sp.z o.o. umacnia silną pozycję dostawcy nowoczesnych,
niezawodnych i przyjaznych dla środowiska rozwiązan z branży klimatyzacji,wentylacji i ogrzewania. Każdego roku Rotenso Sp. z o.o. poszerza swoją ofertę o nowe jednostki, które cechują coraz lepsze parametry technologiczne oraz nowoczesny design. Przewagę konkurencyjną firmy budujemy dzięki profesjonalistom z branży HVAC.

 

Obecnie poszukujemy Kandydatów na stanowisko:

 

Product Manager ds. urządzeń klimatyzacyjnych
Miejsce pracy: Ruda Śląska
Obowiązki:
  • wprowadzenie na rynek oraz zarządzanie produktami;
  • analiza konkurencyjności produktowej oraz cenowej w celu rozwoju obecnego typoszeregu urządzeń;
  • poszukiwanie dostawców dla nowych produktów;
  • wsparcie Działu Sprzedaży w zakresie doborów technicznych oferowanych produktów;
  • prowadzenie szkoleń produktowych dla struktur sprzedaży oraz kontrahentów;
  • przygotowywanie materiałów i prezentacji szkoleniowych z zakresu oferowanych produktów;
  • przygotowywanie analiz dotyczących aktualnych trendów na rynku oraz konkurencji;
  • przygotowywanie materiałów i prezentacji dotyczących projektów z zakresu PM;
  • współuczestnictwo w procesie rozbudowy działu.
Wymagania:
  • min. 2 lata doświadczenia zawodowego w obszarze pracy z produktami HVAC i pompami ciepła powietrze woda;
  • wykształcenie wyższe techniczne kierunkowe – klimatyzacja, wentylacja;
  • doświadczenie zawodowe w obszarze zarządzania produktem, sprzedaży lub zakupów;
  • biegła znajomość języka angielskiego, mile widziana również znajomość innych języków;
  • nastawienie zadaniowe;
  • umiejętności negocjacyjne;
  • pracowitość, sumienność;
  • prawo jazdy kat. B.;
  • samodzielność w działaniu;
  • dyspozycyjność do wyjazdów służbowych;
  • miejsce wykonywania pracy, w siedzibie firmy.
Oferujemy:
  • pracę w prężnie rozwijającej się firmie z branży HVAC;
  • możliwość rozwoju zawodowego oraz realizacji ciekawych projektów;
  • narzędzia niezbędne do wykonywania powyższych zadań;
  • dofinansowanie do pakietów sportowych;
  • dofinansowanie do prywatnej opieki medycznej;
  • dofinansowanie nauki języka angielskiego i języka niemieckiego.
Administratorem Państwa danych osobowych będzie Rotenso sp. z o. o. z siedzibą przy ul. Szyb Walenty 16 w Rudzie Śląskiej. Kontakt w sprawie ogłoszeń o pracę jest możliwy pod adresem praca@rotenso.pl, w sprawie ochrony danych osobowych iod@rotenso.pl. Przetwarzanie danych osobowych odbywa się w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko podane w konkretnym ogłoszeniu zgodnie z kodeksem pracy. Podstawą prawną będzie przeprowadzenie procesu rekrutacyjnego przed podpisaniem umowy o pracę oraz prawnie uzasadnione realizowane przez Rotenso interesy (zatrudnienie osoby zgodnie z kodeksem pracy). Przetwarzanie będzie trwało przez 365 dni, chyba że wcześniej definitywnie zakończymy rekrutację na dane stanowisko .Informacje dotyczące historii zatrudnienia i kwalifikacji będą oceniane przez dział HR, a w razie potrzeby konsultowane z wybranymi pracownikami przedsiębiorstwa. Posiadają Państwo prawo żądania dostępu do przetwarzanych przez nas dotyczących was danych osobowych, sprostowania, usunięcia lub ograniczenia ich przetwarzania, a także wniesienia do nas sprzeciwu wobec ich przetwarzania. Jeżeli uważają Państwo, że sposób przetwarzania przez nas danych osobowych narusza warunki przedstawione w rozporządzeniu o ochronie danych osobowych lub ustawie o ochronie danych osobowych, istnieje możliwość wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych.

Podanie informacji przewidzianych w art. 22 Kodeksu Pracy jest wymagane do udziału w procesie rekrutacji. Brak lub niekompletność tych danych może spowodować niemożliwość jego przeprowadzenia. Podanie innych danych nie jest wymagane.

Prosimy o nie umieszczanie w listach motywacyjnych, CV i innych przesyłanych nam dokumentach zbędnych danych osobowych takich jak np.: PESEL, dokładny adres zamieszkania, imiona i nazwiska dzieci. Nie będziemy modyfikować formy w jakiej chcą Państwo przedstawić informacje o sobie. Jeżeli będziemy mieć wątpliwości odnośnie Państwa prywatności w związku z przesłanymi nam treściami - skontaktujemy się.

Żadne informacje użyte podczas procesu rekrutacji nie służą do automatycznego profilowania. Prosimy aby przesłane nam dokumenty były przejrzyste, spójne i dostępne.

Jeżeli życzą sobie Państwo, abyśmy użyli przesłanych nam informacji, w tym danych osobowych, także w innych procesach rekrutacyjnych, prosimy o dodanie do CV lub przesłanie wraz z nim następującego oświadczenia:
Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych: Imienia, nazwiska, daty urodzenia, wykształcenia, przebiegu dotychczasowego zatrudnienia i kwalifikacji, adresu e-mail, numeru telefonu; oraz pozostałych podanych przeze mnie informacji także w celu dołączenia ich do innych procesów rekrutacji prowadzonych przez Rotenso Sp. z o.o.. Zgoda ta jest ważna przez rok od momentu ostatniego dołączenia mojej kandydatury do innych rekrutacji, jej wycofania lub ograniczenia. Rotenso Sp. z o.o. skontaktuje się ze mną przed dołączeniem moich danych do innego procesu rekrutacji.

Podstawy prawne:

- Rozporządzenie parlamentu europejskiego i rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych);
- Ustawa z dnia 10 maja 2018 r. o ochronie danych osobowych;
- Ustawa z dnia 23 kwietnia 1964 r. Kodeks cywilny. (Dz.U. 1964 nr 16 poz. 93 z późn. zm.);
- Ustawa z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy. (Dz.U. 1974 nr 24 poz. 141 z późn. zm.);
- Rozporządzenie Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 28 maja 1996 r. w sprawie zakresu prowadzenia przez pracodawców dokumentacji w sprawach związanych ze stosunkiem pracy oraz sposobu prowadzenia akt osobowych pracownika. (Dz.U. 1996 nr 62 poz. 286 z późn. zm.)
APLIKUJ TERAZ

Podobne ogłoszenia:

16

Maj

Specjalista ds. Współpracy z Partnerami IT

Orange Polska S.A.

mazowieckie / Warszawa

Opracowanie koncepcji technicznej dla zapytań od klientów dotyczących zakupu komputerów, serwerów, macierzy itp. Przygotowanie ofert w zakresie produktów ICT (sprzęt i licencje) Obsługa aplikacji wspierających proces sprzedaży i...

Więcej

16

Maj

Senior Product Marketing Manager

Thrugo

mazowieckie / Macierzysz

Build our digital marketing strategy and roadmap Articulate values through clear definition of product use cases relevant to specific personas Create website copy and other web content, user guides, email campaigns, demo videos, etc.) Partner with...

Więcej

13

Maj

Product Manager ds. urządzeń wentylacyjnych

Rotenso Spółka z ograniczona odpowiedzialnością

śląskie / Ruda Śląska

Obowiązki: wprowadzenie na rynek oraz zarządzanie produktami, analiza konkurencyjności produktowej oraz cenowej w celu rozwoju obecnego typoszeregu urządzeń, poszukiwanie dostawców dla nowych produktów, wsparcie Działu Sprzedaży w zakresie...

Więcej

Powiązane:

Ruda Śląska Kierownik ds. Produktu - Product Manager Ruda Śląska śląskie ROTENSO SPÓŁKA Z OGANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ Rybnik Bytom

Najnowsze oferty pracy:

    17.05.2022

    B2B Marketing Expert (Product Marketer)

    Firma: Upmenu

    Lokalizacja: warmińsko-mazurskie /

    Więcej

    17.05.2022

    B2B Marketing Expert (Product Marketer)

    Firma: Upmenu

    Lokalizacja: małopolskie /

    Więcej

    17.05.2022

    B2B Marketing Expert (Product Marketer)

    Firma: Upmenu

    Lokalizacja: świętokrzyskie /

    Więcej
Więcej ofert pracy

Ogłoszenia

Praca

Aktualności

  • Indywidualne nastawienie kierownika produktu
  • Informacje o zawodzie kierownika produktu
  • Kierownik produktu: sprzedaż
  • Nauka i kursy kierownika produktu
  • Rynek pracy w zawodzie kierownika produktu
Kierownik produktu

Najnowsze wpisy

  • Kreatywność jest w cenie
  • Zarządzanie projektem
  • Gdy trzeba interweniować
  • Umiejętności zarządzania
  • Kierownik we własnej firmie

Komentarze

  • Piotrek o Zasada nr 2. przy wprowadzaniu nowego produktu: zaspokojenie potrzeby klienta.
  • Anka85 o Zasada nr 2. przy wprowadzaniu nowego produktu: zaspokojenie potrzeby klienta.